Desde hace diez años trabaja en estrategia integrando postulados de las Ciencias la Complejidad diseñando metodologías y herramientas para la gestión estratégica de proyectos en contextos inestables y entrenamiento de equipos de alto rendimiento.

Doctor en Ciencias de la Comunicación (USal) Argentina

Psicólogo (UNR) con formación de Post-grado en Terapia Sistémica y Entrenamiento en Psicodrama

Formación de Post grado en Marketing,  Imagen Institucional, Comunicación y Publicidad. (UBA) Argentina

Autor de cinco libros libros:

Contingencias. Cinco desafíos de cambio para una nueva década.  Grupo Editorial Norma. 2010.

El Impacto corporativo. Diseñar estratégicamente la comunicación corporativa para contextos inestables.  La Crujía ediciones. 2008.

La estrategia de los cuatro círculos. Diseñar el futuro en la incertidumbre del presente.  Norma Grupo Editorial. 2006.

Atrapados en el presente. La comunicación, una herramienta para construir el futuro corporativo. CIESPAL. Quito, 2005.

Comunicación Corporativa estratégica. De la persuasión a la creación de realidades compartidas. SAF Grupo. Bogotá, 2004.

Autor de artículos en libros:

De la persuasión a la gestión de símbolos. En: “Comunicación Organizacional. Perspectivas y abordajes de análisis”. Compilación. CIESPAL. Quito 2005.

El DirCom entre la incertidumbre y la acción. "Master DirCom. Los profesores tienen la palabra". Editor: Joan Costa Design GE ·  La Paz 2005.

Entre la cultura y la tecnología. Entornos virtuales para el crecimiento corporativo en contextos inestables. En AA. VV. “Cultura y Gestión para el cambio”. CIESPAL. Quito 2006.

Herramientas de comunicación para construir resultados. Modelo de Matrices para el desarrollo de vínculos estratégicos. En AA. VV. “Comunicación estratégica en las organizaciones”. CIESPAL. Quito 2006.

De los Medios a los símbolos. En AA. VV. “Apuntes DirCom”. Editor: Juan José Larrea. DIRCOM. Buenos Aires 2008.

Modelo de Comunicación Organizativa. En Pérez Rafael, Massoni, Sandra. “Hacia una teoría general de la estrategia. El cambio de paradigma en el comportamiento humano, la sociedad y las instituciones”. Editorial Ariel. Madrid, 2009.

El final de las certezas el principio de la estrategia. En AA. VV. “DirCom estratega de la complejidad”. Editor: Joan Costa. Colección Aldea Global. Universidad Autónoma de Barcelona. 2009.

O treinamento das organizações para as contingências em um novo contexto da comunicação corporativao. En "A comunicação como fator de humanização". Coordinadora: Margarida K Kunsch. Difusão Editora · São Pablo, Brasil 2010.

Participación como docente en Cátedras y seminarios en diferentes universidades de Latinoamérica, España y USA, entre las que se encuentran:

Pontificia Universidad Javeriana (Colombia)

Universidad del Rosario (Colombia)

Universidad Católica San Antonio de Murcia (España

Universidad de las Américas (Ecuador)

Universidad del Valle de México (México)

Universidad Católica Argentina

Universidad Cs. Empresariales y Sociales (Argentina);

Universidad de San Andrés (Argentina)

Universidad de San Pablo · ECA (Brasil)

Universidad del Norte (Colombia)

Universidad San Francisco (Ecuador)

CIESPAL (Ecuador)

Universidad de Lima (Perú)

Universidad Sergio Arboleda (Colombia)

Central Missouri State University (Missouri, EEUU)

Se ha desempeñado como consultor en diversos proyectos de desarrollo estratégico para organizaciones civiles y comerciales en Latinoamérica.

Cuenta con numerosos artículos publicados en revistas especializadas de Iberoamérica sobre: Comunicación Corporativa, Estrategia y desarrollo organizacional, Liderazgo en contextos inestables, Nuevos paradigmas en las organizaciones.